這個夏天，749萬高校畢業(yè)生離開校園，踏入社會，他們當(dāng)中有一部分人即將走上公務(wù)員工作崗位，成為“機關(guān)里新來的年輕人”。在體制外的人看來，公務(wù)員工作一勞永逸、體面穩(wěn)定；而身處體制內(nèi)的年輕公務(wù)員們卻常常身陷迷茫、面臨困惑。(7月14日中國新聞網(wǎng))

　　對剛畢業(yè)的大學(xué)生來說，公務(wù)員意味著工作穩(wěn)定、收入有保證、社會地位高，深入人心的“金飯碗”概念制造出每年上百萬的青年公考大軍，甚至有考生為之連考多年，在“公考虐我千百遍，我待公考如初戀”的調(diào)侃和自嘲中，追逐著對這份職業(yè)的狂熱。

　　然而，真正進入了體制內(nèi)，現(xiàn)實情況則是眾多青年基層公務(wù)員紛紛抱怨工作壓力大、晉升競爭激烈、囊中頗為羞澀，如此便使得公務(wù)員成為了城外趨之若鶩、城內(nèi)抱怨紛紛的“圍城”。尤其在當(dāng)今“八項規(guī)定”“反思風(fēng)”的高壓態(tài)勢之下，夢想中的“高福利時代”漸行漸遠，“白加黑”“五加二”成家常便飯，諸多懷抱理想的年輕人頓覺進退失據(jù)，卡在了機關(guān)里。

　　筆者認為，之所以涌現(xiàn)出“機關(guān)里的年輕人”這樣一個龐大的群體，根本原因在于多數(shù)年輕公務(wù)員并未認清自我、明確目標(biāo)，從而迷失了方向。機關(guān)，是一個極具中國特色的妙詞，用來指代政府職能部門，年輕人到機關(guān)工作，必須懂得機關(guān)的玄妙。倘若只算利益、不談精神，滿心歡喜地數(shù)著機關(guān)里的鈔票，又不想承擔(dān)其中的精神負擔(dān)，最終看似機關(guān)算盡，其實反誤了卿卿人生。

　　“機關(guān)里的年輕人”要想沖破“圍城”，首先，從自身來說，應(yīng)重樹自身的價值觀，端正自己的工作態(tài)度，勤學(xué)習(xí)、肯吃苦，只有踐行“螺絲釘”精神，才能在硬梆梆的現(xiàn)實面前守住為民服務(wù)的理想、抒發(fā)人民公仆的情懷；其次，從社會來講，必須盡快對干部人事制度進行改革，對公務(wù)員建立起嚴格的考核機制和淘汰機制，使他們能進也能出、能上也能下，徹底砸碎這只“鐵飯碗”，如此才能改善機構(gòu)臃腫、人浮于事的現(xiàn)狀。