近日來，全國大多數(shù)地區(qū)烈日炎炎，高溫天氣里，有稅務(wù)部門在網(wǎng)站上明確回應(yīng)高溫津貼應(yīng)繳納個(gè)人所得稅引發(fā)了很高的網(wǎng)絡(luò)爭議。有勞動(dòng)者反映，“高溫津貼本就不‘高’，還要征繳個(gè)稅，到手的錢又‘蒸發(fā)’了一部分�！保�8月8日《工人日報(bào)》）

　　高溫津貼是一個(gè)想說愛你不容易的勞動(dòng)福利，一來高溫津貼的標(biāo)準(zhǔn)較低，即使是經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)的廣東省，高溫津貼的標(biāo)準(zhǔn)為：室外作業(yè)和高溫作業(yè)人員每人每月150元，高溫津貼在每年6～10月發(fā)放，在調(diào)查顯示，超七成受訪者希望提高高溫津貼標(biāo)準(zhǔn)；二來高溫津貼往往是一張“空頭支票”，有的單位不發(fā)放，有的以降溫防暑飲料和藥品抵?jǐn)?shù)。據(jù)法制晚報(bào)7月14日報(bào)道，調(diào)查顯示，領(lǐng)取高溫津貼的人數(shù)剛剛過半數(shù)。據(jù)現(xiàn)代金報(bào)8月5日報(bào)道，調(diào)查顯示僅有4成多在高溫下勞動(dòng)的人拿到了高溫津貼。

　　進(jìn)而，根據(jù)發(fā)放高溫津貼的時(shí)間安排來計(jì)算，每個(gè)高溫從業(yè)者的高溫津貼數(shù)量不多，以北京為例，2017年發(fā)放高溫津貼的時(shí)間為6-8月，共3個(gè)月，標(biāo)準(zhǔn)為每人120-180元/月，共計(jì)540元高溫津貼；以海南為例，2017年發(fā)放高溫津貼的時(shí)間為4-10月，共7個(gè)月，發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)為10元/天，每月300元，共計(jì)2100元。這么點(diǎn)高溫津貼還要繳納個(gè)稅，本就不高的高溫津貼將進(jìn)一步“縮水”，實(shí)在是寒磣。

　　高溫津貼屬于人性化福利補(bǔ)貼，是對在高溫下勞動(dòng)者的心理安慰，而且標(biāo)準(zhǔn)比較低，象征意義大于實(shí)際作用。還要看到的是，勞動(dòng)者在高溫下工作，身體受到了實(shí)實(shí)在在的“摧殘”，本質(zhì)上就是拿身體健康乃至生命換福利，總額那么少，對于那些動(dòng)輒年薪上百萬的高管來說，塞牙縫都不夠，稅務(wù)部門實(shí)在不應(yīng)該在牙縫里搶食，從底層勞動(dòng)者的高溫津貼中收繳個(gè)稅。

　　不能不指出的是，高溫津貼繳納個(gè)稅的政策依據(jù)還是上世紀(jì)的文件，國家統(tǒng)計(jì)局1990年發(fā)布的《關(guān)于工資總額組成的規(guī)定》中明確將“津貼”列入工資總額范圍，此后，《<關(guān)于工資總額組成的規(guī)定>若干具體范圍的解釋》中進(jìn)一步明確，“津貼”中包含“高溫作業(yè)臨時(shí)補(bǔ)貼”。在經(jīng)濟(jì)落后的時(shí)期，這樣的規(guī)定或許具有調(diào)節(jié)作用，但是，就當(dāng)下而言，這樣的規(guī)定已經(jīng)OUT了，該修改了。

　　事實(shí)上，有的省份將高溫津貼列為稅前扣除。比如，江蘇《關(guān)于企業(yè)夏季高溫津貼標(biāo)準(zhǔn)的通知》規(guī)定，企業(yè)按照標(biāo)準(zhǔn)支付高溫津貼，可按照規(guī)定稅前扣除。廣西《關(guān)于發(fā)布企業(yè)高溫津貼標(biāo)準(zhǔn)的通知》將高溫津貼準(zhǔn)予稅前扣除。江蘇和廣西的規(guī)則比較人性化，也切合實(shí)際，值得肯定和推廣。