“你這個(gè)事情不歸我們管，你問我也不知道�！薄澳氵@個(gè)是歷史遺留問題，沒辦法解決的�！边@些話，一些干部張口就來(lái)�！捌咭弧鼻跋Γ瑢幉ㄊ屑o(jì)委編印了《機(jī)關(guān)黨員干部負(fù)面言行提醒本》。今后如果當(dāng)?shù)攸h員干部被發(fā)現(xiàn)存在提醒本上的負(fù)面言行，將會(huì)被領(lǐng)導(dǎo)約談。本期“廉議匯”就該話題約請(qǐng)三位嘉賓進(jìn)行討論。
然玉（四川成都 媒體人）：制定“官員負(fù)面言行清單”，不啻是有益的鞭策。一直以來(lái)，流行于公共職能部門的官腔官調(diào)與消極懈怠之風(fēng)氣，早已為公眾所深惡痛絕。某些官員習(xí)慣性的言語(yǔ)輕忽、行動(dòng)怠慢，不僅使得現(xiàn)有行政體系的運(yùn)作趨于低效，更是在不經(jīng)意間動(dòng)搖了官民互信的基礎(chǔ)。有鑒于此，我們便應(yīng)意識(shí)到，規(guī)范官員的日常言行，同樣是強(qiáng)化地方政府施政能力的一部分。話語(yǔ)方式的改變，所對(duì)應(yīng)的乃是對(duì)公職人員“角色義務(wù)”的再次重申。
陳廣江（山東德州 職員）：心里時(shí)刻裝著群眾，視群眾為親人，“聞其饑寒為之哀，見其勞苦為之悲”，這樣的黨員干部很難會(huì)有出格的言行；相反，公心不足、私心有余，總想擺擺架子甚至“撈兩個(gè)”，這樣的黨員干部就容易“出口傷人”。
負(fù)面言行清單的價(jià)值和意義在于，提醒廣大黨員干部要時(shí)刻保持紀(jì)律意識(shí)、規(guī)矩意識(shí)以及宗旨意識(shí)和反省意識(shí)，內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)、外樹形象，切實(shí)解決“不善為”“不能為”和“不作為”等現(xiàn)實(shí)問題。
葉祝頤（湖北武漢 職員）：群眾滿懷希望跑去政府機(jī)關(guān)辦事，卻遭遇“不歸我管”、“等上班再來(lái)”這樣的衙門作風(fēng)，群眾豈能不吐槽？寧波市整肅老爺作風(fēng)，用《提醒本》的形式列舉68項(xiàng)負(fù)面言行清單，提醒黨員干部從嚴(yán)自律，為群眾熱情服務(wù)，其初衷值得點(diǎn)贊。
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（責(zé)任編輯：鄧浩）
